委員會稱最低工資升幅跑贏通脹 料清潔物管等行業受惠

行政長官會同行政會議接納最低工資委員會的建議，將法定最低工資水平由每小時37.5元調升至40元，增幅為2.5元或6.7%。政府將提交立法會審議，如獲通過，將在今年5月1日實施。 署理政府經濟顧問侯家俊認為，最低工資升幅是「跑贏通脹」。他解釋由最初最低工資時薪28元，增至40元的水平，升幅約43%。至於2011月5月至去年11月的累計通脹升幅為34%，亦預期短期內的通脹會維持溫和。 侯家俊強調通脹並非最低工資水平的唯一因素，如果今次調升最低工資水平，受惠人數介乎 46500至87300人，而2019年時調整最低工資的受惠人數，介乎61500至95000人。 最低工資委員會主席王沛詩形容，最低工資升幅是較通脹跑贏少少，如果在繼續有工做的情況，按常理的話，領取最低工資的實際人數減少會是好事。今次調整的受惠行業包括清潔工、物管、零售和護理等行業。 被問及最低工資一年一檢情況，她說處理最低工資工作需時，如果要做到一年一檢，流程要緊湊些，她希望累積智慧及經驗，本港可盡量關顧較弱勢的一群，委員會會盡量尋求一個優化機制，如果有消息會向外公布。 王沛詩又說，最低工資委員會內有勞資雙方、學術及政府代表，強調各人出發點不同，但都互諒互讓，而向行政長官會同行政會議建議40元最低工資水平，是最適合現時經濟和社會情況，亦是對各方利益的最好建議。