老鳥加班費領破萬!眾急勸他別插手

▲如何經營好與同事間的關係,一直都是職場中難解的議題。近期就有位男子困擾,待公司已經26年老鳥的「摸魚日常」,甚至已經影響到他的工作。(示意圖,非當事者/取自unsplash)
▲如何經營好與同事間的關係,一直都是職場中難解的議題。近期就有位男子困擾,待公司已經26年老鳥的「摸魚日常」,甚至已經影響到他的工作。(示意圖,非當事者/取自unsplash)

[NOWnews今日新聞]如何經營好與同事間的關係,一直都是職場中難解的議題。近期就有位男子困擾,待公司已經26年老鳥的「摸魚日常」,甚至已經影響到他的工作,對方甚至還能每個月爽領破萬加班費,然而更細節的內幕曝光後,卻讓不少上班族都著急勸「千萬別插手管」。

一位26歲的上班族男子在論壇Dcard上發文分享,目前自己在傳產公司任職,穩穩地做了一段時間,薪水待遇也算不錯,唯一的困擾就是隔壁坐了位資深的女同事,對方待在這公司的時長甚至跟「原PO的年齡」相同。

然而這位資深女同事,上班常摸魚,已經影響到原PO的辦公空間以及電話的使用權,還天天惡性加班4小時,「光加班費一個月就領好幾萬元」,而公司每次開會都表示「要節約成本不要惡性加班」,但主管卻仍對這種情況默不作聲。

▲讓原PO更困惑的是,主管明明都知道老鳥的上班情況,卻還默許且通過加班申請。(示意圖/取自unsplash)
▲讓原PO更困惑的是,主管明明都知道老鳥的上班情況,卻還默許且通過加班申請。(示意圖/取自unsplash)

這種情況讓原po充滿困惑,但由於公司薪資還算理想,現在工作也不太好找,因此一直無法下定決心離開,「有沒有前輩能給我建議該怎麼做呢?」

然而詳細的遭遇曝光後,卻讓不少上班族著急喊「主管都不敢直接點了,一定有背景」、「這樣子能混26年說明背後不單純」、「能混26年肯定有什麼,你提出來只是讓主管覺得你事多」、「真是沒有眼色,如果管太多,走的人八成是你自己」。

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