再培訓局推護理員進階課程

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僱員再培訓局主席梁永祥(中)、行政總監吳國強(右)及學員陳穎霞(左)。(馮淑環攝)
僱員再培訓局主席梁永祥(中)、行政總監吳國強(右)及學員陳穎霞(左)。(馮淑環攝)

【本報訊】安老護理人手嚴重不足,僱員再培訓局現時每年約有四百人報讀護理員基礎課程,但當中七成人未達中五學歷,未能銜接至保健員課程。該局主席梁永祥指,今年下半年將推出護理員進階訓練課程,提供約五十個名額,修畢約一百小時課程後可符合報讀保健員資格,提供晉升階梯。該局行政總監吳國強指,護理員薪酬約一萬至一萬一千元,而保健員需要獲社署發牌,護理工作知識更專業,薪酬約為一萬三千至一萬五千元。

先聘後培訓料擴至零售

該局推出「先聘用、後培訓」試點計劃踏入第三個年度,協助受聘學員於僱用期間,在工作時間內被安排接受指定培訓課程,目前有一百五十個學員透過計劃入職安老院舍,未來會聯絡更多僱主擴展計劃,亦會考慮擴展範疇,目標今年內推至零售範疇。四十八歲的陳穎霞從事印刷廿年,一直對護理感興趣,去年計劃轉行並報讀護理員基礎課程,畢業後在社福機構從事家居照顧服務員,她指課程中學會與長者溝通技巧,冀日後從事保健員等更高職位。

該局亦計劃推出「度身訂造課程(兼職工)試點計劃」,正聯絡三至四間大公司,包括酒店、餐飲及物業管理,公司日後需聘請約八成參與課程的兼職員工。另為鼓勵更多基層市民及在職人士持續進修,該局將推出「六月愛增值」項目,讓從未報讀該局課程的合資格人士,免費報讀一項半日或晚間制非就業掛鈎課程,名額一千個。此外,本月一日起非就業掛鈎課程的「豁免繳費入息上限」亦作出上調,學員可申請學費豁免或高額資助。



僱員再培訓局將推出護理員進階訓練課程。(資料圖片)
僱員再培訓局將推出護理員進階訓練課程。(資料圖片)














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