工聯會指安老及復康服務前線員工招聘月薪未達中位數

香港電台-港聞

工聯會發現,近期有招聘安老及復康服務前線員工的廣告顯示,月薪只有約13000元,仍未達到勞資工及福利局局長羅致光日前所提及個人照顧員的中位數為19000元。

工聯會權益委員會委託紫荊國際政經研究院作檢討分析,發現部分資助安老院舍未能將政府新增的資源完全用於員工加薪上。在3月19日至4月18日刊登於勞工處的院舍護理員廣告中,發現主流的薪酬是13000元至14000,私營買位月薪只有12000元。

香港社工及福利人員工會副主席陳義飛表示,仍有職位薪酬未達19000元的中位數,質疑機構是否不合理運用人工,剋扣員工應有的工資,儲起款項或運用於其他用途,希望政府應監管款項的運用。

醫院診所護理職工會理事長潘惠賢表示,45至55歲的婦女剩餘勞動力是非常多,護理業亦需要此年齡層婦女服務,政府沒有提供誘因但又說沒有人入行是不合理。她又說,有會員對那些職位能受惠加薪感到混亂,希望政府增加透明度。

工聯會建議應即時檢討整筆過撥款改善肥上瘦下的問題,推重彈性工時吸引本地勞動潛力及改善工時環境推動樂齡科技。

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