美企鼓勵員工休假 允許「假期無限制」但需乎合一個條件

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「Okta」創辦人麥肯農(Todd McKinnon)是鼓勵員工休假,並允許「假期無限制」,但條件係要求員工列出度假計劃。(WVtourism @twitter)
「Okta」創辦人麥肯農(Todd McKinnon)是鼓勵員工休假,並允許「假期無限制」,但條件係要求員工列出度假計劃。(WVtourism @twitter)

在最新的全球抗疫排行(Covid Resilience Ranking)中,美國因為注射高效能的mRNA疫苗成為世界排名第一,已接種疫苗人士已不用戴口罩,並開始計劃旅行。而美國舊金山成長速度最高的軟體公司之一「Okta」,其共同創辦人麥肯農(Todd McKinnon)亦深知疫情期間員工壓力爆煲,於是鼓勵員工休假,並允許「假期無限制」,但條件係要求員工列出度假計劃,愈詳細愈好,目前其郵箱已累積了超過900封電郵,不少員工表示希望回老家探望一年多沒見的家人,亦有員工單純只想去去放鬆一下。

事實上疫情期間,員工們都要在家工作,必須在家中試著取得工作和陪伴家人平衡,為了讓員工在毫無罪惡感下好好去休假休息,麥肯農身先士卒地告訴員工,他自己計劃與家人到灣區北面的Napa度假,並鼓勵員工去度假放鬆身心,試問咁好嘅老闆去邊到搵呀!

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目前其郵箱已累積了超過900封電郵,不少員工表示希望回老家探望一年多沒見的家人,亦有員工單純只想去去放鬆一下。(AperolUSA @twitter)
目前其郵箱已累積了超過900封電郵,不少員工表示希望回老家探望一年多沒見的家人,亦有員工單純只想去去放鬆一下。(AperolUSA @twitter)
麥肯農身先士卒地告訴員工,他自己計劃與家人到灣區北面的Napa度假。(toddmckinnon @twitter)
麥肯農身先士卒地告訴員工,他自己計劃與家人到灣區北面的Napa度假。(toddmckinnon @twitter)

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