郭振華相信新一輪保就業計劃可協助僱主渡過難關

·1 分鐘文章

勞顧會僱主代表郭振華歡迎政府推出新一輪「保就業計劃」,相信可協助僱主渡過難關,又歡迎當局容許僱主在每個補貼月份,自行填報僱員人數做法。 郭振華說,如僱主沿用兩年前數據,未必聘請到足夠數量員工,當中可能出現誤差,或擔心會受當局懲罰,因此僱主可於6、7月更新僱員數目,可以更有彈性。 他又說,不少行業如飲食業,在疫情下生意很差,即使現時放寬社交距離措施,亦未必能聘請到足夠人手,因此今次保就業計劃對僱主有多大的幫助,要視乎人手招聘或行業情況。 另外,郭振華認為,不少行業過去一段時間都進入「寒冬」,如有需要政府可延長保就業計劃,相信會有更大幫助,但如果隨著疫情放緩,經濟好轉,相信不少企業都希望能自力更生。

我們致力為用戶建立安全而有趣的平台,讓他們與志同道合的用戶聯繫交流。為改善我們的社群體驗,我們暫時停用文章留言功能