42K感受差or35K重用難選？眾點關鍵

面試問題百百種，遇到的狀況也都不盡相同，而近日就有一位網友在網路上分享他去了兩間公司面試的狀況，甚至更點出了令他難以抉擇的地方，沒想到許多網友看完後，紛紛點出關鍵直言「這還用想」，引起熱議。

這位網友在網路論壇《Dcard》上PO出一篇「42K面試感受不好與35K重用你的公司，怎麼選？」的文章表示，「A公司，面試時給人的感覺很不尊重，可能因為有很多人去面試？畢竟是業界內薪水會開相對較高的」，原PO更接著說「一進公司，他們貌似忘記有這場面試，面試時，有兩個面試官，其中一個拿著我的履歷很輕挑的看，隨意問了幾個問題，有種敷衍的感覺，好像也還沒完全了解我的技術跟能力，感受上很像內部有點問題，開薪資42K」。

▲眾多網友們點出關鍵在於「資歷好看」。（示意圖，圖中人物與當事者無關／翻攝自pixabay）

原PO隨後也點出B公司的面試過程「B公司對我的經歷很有興趣，面試時一起深討之前完成的專案，表示我進公司後，會是公司兩個部門的重要橋梁，面試完還主動邀我參觀公司內部的規模狀況，看上去還OK，規模30多人，比A公司小，二面時，有提到每半年會看你的工作績效，再視其狀況評估加不加薪，開薪資35K」，這也讓原PO疑惑「之前去面試遇到的狀況，主要工作內容，都有在我會的技能範圍內，皆有拿到offer，想參考大家會怎麼選？」此篇文章一發出，立刻引起大量網友熱烈討論，留言區蓋起高樓。

眾多網友們點出關鍵在於「資歷好看」，「選A！你的受重用是指鳥事都你做，屎坑都給你，同事都耍廢嗎？選A累積1-2年資歷後再跳下一間，下一份工作談薪水就是建立在42k的基準往上談，也許可以談到45-50k，上市上櫃工作經歷也相對好轉職」、「選大公司+錢多的...差7000元，一年12個月就差8萬4了...把自我感受縮小或是丟掉吧，錢比較重要，有錢才有底氣...只有每個月收到的薪水才能陪你過日子」、「選錢多的，說好話重用很多時候只是說說」、「雖然B公司面試時讓你感覺不錯，但實際到職後可能感受180度轉變，半年後評估，也可能不調整，選擇A公司任職半年相對多了B公司一個月的薪水，建議選擇A」。（編輯：王柏文）

更多 NOWnews 今日新聞 報導
轉送「中秋禮盒」很不OK？答案一面倒吐心聲：超級高招
IG「限動字超小」意義為何？網點出真實心態：其實很有效
「蒜頭雞湯」方便又好喝？過來人逆風揭真相：更容易料理