鐵價不二，普選沒有折扣

政府發動連串廣告攻勢以配合主要官員落區宣傳831框架下的假普選，看似是為了爭取民意支持，交足功課給阿爺之外，同時亦向市民灌輸「袋住先」方案若被否決，就完全是泛民的錯。其潛台詞就正正是689所講的「2016將現有泛民議員趕出議會」。


筆者曾投身機師工會為同袍爭取合理及平等待遇，所以特別留意社會勞資糾紛事件，對照一下如今的政改談判，同樣是萬變不離其宗，那管過程之中的進進退退互有攻守，但根本原則是始終不變的。

正如資方最大目的必定是減少員工支出，人工一蚊都不想加，最好還能延長工作時間；而工會必定是希望爭取更好的薪酬及待遇。資方在不願加人工又不想被指責的處境下，通常會將矛頭指向工會代表，指控他們態度惡劣、欠缺誠意，為保地位而騎劫會員意願，犧牲員工利益。此等技倆除了拖延時間之外，更企圖令員工猜疑工會代表的能力和用心，然後製造假像，以為換上新工會代表就可以收窄分歧達成共識。

但事實是，如果新工會代表堅持加薪幅度不變的話，資方根本亦不會讓步，不管那些新代表是何其溫文有禮、熱誠可嘉。因為問題的核心從來不是態度，而是所堅持的條件，除此以外其他都只是橫枝小節。

眼見政改否決在即，中共表面上是希望利用時間去改變泛民議員的組合，等待下次選舉後，與新面孔重啟溝通。實質上卻希望屆時新人會降低普選叫價，接受中共那千秋萬世的假普選方案。但中共不明白，香港人在這場談判當中永不動搖的核心條件，是要一個貨真價實的民主普選，無論換誰上談判桌，原則都不應亦不會改變。泛民跟中共不同，是要向選民向良心負責的，選民用選票送泛民入議會是因為對民主的堅持，若放棄這個堅持，定必遭選民所唾棄。

譚文豪