若僱主要求確診員工休息須支付薪金 病假4天或以上按條例處理

【on.cc東網專訊】政府今日(19日)表示，本月30日起取消確診隔離要求。當局交代市民最關注的病假安排，政府去年起修例，目前獲發隔離令的僱員可獲有薪病假，今月30日起僱員感染新冠肺炎，將無異於其他疾病，若僱主要求確診員工不上班，須支付薪金，染疫者有需要可求醫，若獲發出醫生紙，病假4天或以上，僱主須按僱傭條例支付病假。

院舍員工值勤安排，港府指復常過程須保護老人家及殘疾人士，現時院舍員工每48小時須進行一次核酸檢測、每日快測，有關安排將會維持。若他們檢測確診，政府不建議他們工作，院舍亦不應要求他們值勤。當局指理解院舍員工確診未能上班會影響院舍運作，但認為院舍能作應對，當局一直有發放人手支援特別津貼，可以實報實銷形式聘用臨時工。

不過，家庭醫生林永和向《東網》表示，日後快測確診者毋須申報，擔心屆時難以界定應否為其處方新冠藥。根據醫管局指引，60歲或以上的人士、60歲以下的高風險人士及長期病患者，確診後可因應臨床情況免費獲新冠口服藥物，惟快測確診毋須申報，變相醫生無法確定其是否「真確診」，「定係佢呃藥食呢？」他期望衞生署可提供明確指引。

對於確診後需自行求醫領取病假紙，他則指，醫生要判斷確診者是否需要病假紙並不困難，「好似一般傷風感冒都係咁樣開」。若遇上個別病人因工作性質而不能上班，會按個別情況與病人溝通，以專業判斷決定病假紙的日數。

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