預算案提出措施培養和留住本地人才

財政司司長陳茂波表示，政府在推出「搶人才」措施的同時，首要仍是積極培養和留住本地人才，會從教育和培訓入手，通過鼓勵多元發展，裝備好青年人與業界人士，讓他們掌握未來產業和經濟發展所需的技能，也讓本地人才看到機遇和希望。 陳茂波在立法會宣讀新一份財政預算案時說，政府將推出「專上學生金融科技實習計劃」，為本地及大灣區的專上學生提供資助。透過計劃，學生可以在本港或大灣區的金融科技企業，取得跨境實習工作經驗，及早培養他們投身金融科技事業的興趣。 由2016年推行的 「提升保險業和資產財富管理業人才培訓先導計劃」，將延長計劃3年；由2014年推行的「海運及空運人才培訓基金」，當局會向基金注資2億元，加強物流業人才培訓，亦會於今年推出「海事人才培訓資助計劃」，為有志投身海事法律工作的青年提供見習機會。 為應對未來基建發展的人力需求，政府會與專上院校合作，完善升學及發展階梯，推行兩年先導計劃，為就讀建造業相關的兼讀制學位課程的學員，提供在職培訓津貼，預計需撥款約1億元。 政府亦會預留700萬元與香港建造學院合作，推出為期兩年的「先聘請後培訓」資助計劃，為選擇就讀建造業安全主任課程的學員，提供在職培訓津貼。