幼師自費請代課不合理

【星島日報報道】免費優質幼稚園教育政策九月實施，最令幼教界不滿是薪級表仍未有着落，但幼師待遇不僅是薪酬上，也考慮職場環境與健康。幼師薪酬關注組早前公布調查發現，幼師的職業病可以「百病纏身」形容，但往往有病不敢告假等問題，往往只能考慮轉行。有幼教界友好同程尚達傾開，指幼師的職業病嚴重，既有幼稚園的職安健環境不友善，亦與幼師病假與代課制度不如資助中小學有關。 關注組調查發現，幼師患職業病如腰背痛、肩頸痛、膝關節退化等普遍，「幼稚園學生年齡僅三至六歲，個個都是『豆釘』，幼師很多時候照顧學生，得要彎腰、膝跪或蹲坐，才能與學生有眼神交流，自然造成受傷或勞損。」聽友好講，幼稚園無論是病假安排、代課機制等，與中小學大有不同，令幼師「有病請不得假」。 現時按《資助則例》，中小學教學人員若獲准休假三天或以上，學校便可聘用日薪代課教師暫代，由校方利用公帑資助支付。但友好指幼稚園卻是沒有同類安排，「幼稚園要求請假教師自行安排代課，有幼稚園做法是求助於退休或已離職教師，但沒有津校般有代課教師清單的類似制度。」友好指，很多時幼師患病不敢請假，既是擔心找不到適合幼師代課，更重要是代課教師的成本，須轉嫁請假教師，「比如教師因病請假三天，那麼他要扣薪，以聘請代課教師。」 友好指，只有規模較大的幼稚園，會為幼師集體購買醫療保險，亦與幼師共同分擔暫聘代課教師的成本。他相信九月落實免費幼教政策後，幼稚園雖可利用「基本單位資助」支付，但代課教師欠缺制度安排，幼稚園亦不易找人代課，最終只會加重其他教師的課擔與工作量。 話說回來，友好指幼教界近年愈見積極推動職安健，正要避免幼師在平時施教時積勞成疾，「比如學校會安排適合成年人坐的矮凳，而非要教師使用兒童桌椅；要求幼師在學生檯邊盤膝坐地，取代彎腰、膝跪或蹲坐等有損健康的姿勢。」 以往提到幼師待遇多只聚焦於重設薪級表，但幼師面對職安健問題，也直接影響免費幼教政策能否達到優質。要學生健康成長，教育局與幼教師應先顧好幼師身體，否則「五勞七傷」便遑論「優質」了。