挽才不力 有出冇入 局長賴疫情

【本報訊】疫情至今本港封關兩年多,惟機場人流絡繹不絕,離港人數居高不下,人才亦隨之流失,當中有不少是高學歷人士,反之來港人才卻少之又少。人才「有出冇入」,惟政府當局死撐未必是「人才流失」,只是正常「流動」,又將人才未能來港原因推卸於疫情,認為疫情過後來港人才會自動上升。

英國台灣出招撬棟樑

據英國一項調查顯示,截至去年8月底,500名持有BNO簽證並居於英國的香港人中,有69%持有學位或更高以上學歷。當中39%更是專業人士,佔最多,其次是副專業人士,有26%;最近,英國內政部計劃再放寬申請資格,准許1997年7月1日或之後出生,滿18歲的港人移英。

另有商會調查顯示,共有38%受訪公司表示因員工移民離港而受到較負面影響,其中24%指受中等影響,14%受高及非常高影響。至於移民員工來自不同的專業,佔大比重的為工程和技術、財務和會計及資訊科技。移民僱員又以中年為主,職級方面,中級和初級管理層較有可能離港發展,分別佔56%及51%。

面對人才明顯流失,財經事務及庫務局局長許正宇卻大唱反調,指香港疫下難以獨善其身,限制人員出入境是無可避免,雖然可能有部分行業及人才受到影響,但未必能形容是「人才流失」,認為只是正常「流動」。許續指,香港仍然有賣點,相信流動只是短期現象,亦有信心人才會回到香港。

本港人才持續流失,惟外來人才亦難以來港填補空缺。在政府推出的創科學人計劃中,有60個學人報名,但真正來港的只得10多人,不少人才都因為香港防疫規例,被限制或不願意來港。而科技人才入境計劃目前只有200多人來港,但業界人力資源嚴重不足,空缺職位數以千計。

不過,創新及科技局局長薛永恒卻認為,創科界亦受到疫情衝擊,令創科學人和人才來港受到限制,政府願意等待心儀的學人來港,又相信疫情過後來港人才數目會上升。

政府挽留人才不力,亦沒有加強本港吸引力。反之鄰近地區如台灣,亦建議放寬港人就業定居政策,台灣的陸委會已就港澳居民定居許可辦法提出修正建議,目前朝向放寬從事「專業工作」港人的定居要求,在台灣工作連續居留5年、最後一年的月入達基本工資兩倍等條件,可提出申請。而合資格的專業工作種類廣泛,相關修訂已進入最後程序,待移民署正式公告。