樂施會鼓勵支付較最低工資高的生活工資

樂施會鼓勵僱主向僱員支付較最低工資高的生活工資，保障僱員及其家人的生活需要，並將每年按甲類消費物價指數調整生活工資水平，建議2023年的生活工資水平為每小時不低於60.1元。 樂施會公布《2022年香港實施生活工資概況研究》報告，顯示約有86萬基層工友，時薪低於生活工資，佔整體僱員人口超過30%，主要從事零售業、餐飲業以及物業管理、保安及潔淨業。 研究以分層比例抽樣方式，選取以上行業的受訪公司，共訪問170名基層工友，受訪者的時薪高於、或低於生活工資的比例約各佔一半，而近87%受訪者表示食物開支的負擔最為沉重，其次為住屋。研究又顯示，逾七成受訪者認爲落實生活工資有助他們改善整體生活。 樂施會總裁曾迦慧表示，香港最低工資的釐定沒有考慮僱員全面的基本生活需要，因此水平偏低，社會各界別對推動生活工資，都有着重要的角色，而政府作為全港最大僱主，應帶頭於外判工薪酬機制中推行生活工資，作為良好示範，並推廣生活工資至其他公營部門以及公共事業。