警司陸振中涉非禮及襲擊下屬 自稱不煙不酒、控方播片指「杯杯清」食肆內吸煙
曾任沙頭角分區指揮官的警司陸振中，被指 2022 年 6 月，在同僚飯局非禮女下屬 X，及 7 月飯局醉酒後襲擊下屬，陸早前被裁定表證成立、選擇作供，周四（2 日）在區域法院踏入第 26 日審訊，接受控方盤問。陸承認有帶 X 赴洗手間，但稱是應其要求；又指自己不煙不酒，就算喝酒也限於應酬、不會「杯杯清」。
主控播片質疑，指飯局上見陸多次抽煙，也主動舉杯邀酒、「杯杯清」。陸起先稱片中自己「有擺（煙）入口」動作，其後改稱有吸煙動作，之後承認新冠疫情期間，違例在食肆內吸煙；陸又一度稱，自己喝的未必是酒，又說是為緩和現場氣氛。
此外，陸提及自己曾收匿名信，指不知是否與政見相關，表示有人不滿他參與警隊內「並肩同行」計劃，協助 2019 年示威案被告找工作。案件午續。
陸振中接受盤問
根據案發時為陸振中女下屬的見習督察、事主 X 證供，2022 年 6 月的同僚飯局上，她不勝酒力，遭陸三度帶往傷殘人士洗手間非禮，期間陸的陽具「無可避免地觸及」其嘴唇。
陸振中於 2024 年 10 月 10 日（審訊第 21 日）時被裁定表證成立，他同年 12 月 11 日（審訊第 22 日）起作供兩日；其後案件因應訊人員身體不適押後，陸至本周四接受控方盤問。
陸提及自己曾收匿名信，不知是否與政見相關，指有人不滿他參與警隊內「並肩同行」計劃，協助 2019 年示威案被告找工作；另指出人稱「光頭警長」的警署警長劉澤基，也曾被女警投訴新冠疫情期間在警署內不戴口罩，及在非指定範圍抽煙。
陸稱應 X 要求帶她到洗手間
主控問，6 月飯局當天，陸是否三度單獨帶 X 往洗手間？陸同意。主控再問，陸沒叫其他人幫忙，因陸不想其他人照顧 X？陸稱是 X 叫她陪伴，至第三次時，自己有嘗試叫另一督察蔡文浩相助。陸又說，當天去洗手間的模式近似「行孖咇」，是兩個兩個起行。
陸在盤問下又形容自己與飯局上 4 人，即 X 、蔡文浩，及另一見習督察賴文顯、總督察黃燦熊關係不俗，而 X 和賴曾提及想辭職。
陸自稱不抽煙、不喝酒
控方播片質疑
主控其後轉問陸的身體狀況。陸稱自己身體多處有毛病，例如心律不正，割了膽和其中一邊肺部的一半肺葉，另有屙血等。
陸又稱自己沒吸煙習慣，至於喝酒則不會很多、沒「杯杯清」，又稱多在應酬時喝，會與服務員串通，讓對方提供蒸餾水，自己私下或朋友聚會都不會喝酒。主控再問，是否「可以唔飲就唔飲」、不會主動邀酒？陸同意。
主控遂播放 6 月飯局中，多段不同時間點的閉路電視片段節錄，指均見陸主動舉起酒杯、碰酒和乾酒。第一次播放後，陸表示自己有飲，但不是整杯。第二次播放後，陸稱自己動作是喝完整杯，但不知本身杯內有多少酒。
之後再播放片段，主控指出，見陸舉杯邀賴喝酒，陸稱當時黃燦熊就公事指罵賴，他為緩和氣氛遂舉杯，其後又說自己所喝的，不知是酒、水還是茶。主控稱片中見到杯內物的頂層呈白色泡沫，故是酒，並問要否再重播？陸稱不用。
主控另亦播放同一場飯局節錄，指見到陸有抽煙。陸稱畫面見到「有擺入口」。主控再指，見到畫面有火光、抽煙動作、噴煙。陸稱不同意。主控再播片追問，指有多次抽煙動作。陸稱「片中見到係」。主控再指，當時時值新冠疫情，按例不准食肆內吸煙，但陸仍在內食煙。陸同意。
陸否認 7 月飯局受酒精影響
就 7 月同袍飯局後的襲擊事件，主控指有 5 至 6 個證人皆稱，當天見到陸喝酒，而且是「杯杯清」。陸稱自己只喝一、兩口。主控其後播放閉路電視片段，指片中見陸走路步履「腳浮浮」，陸否認，又否認自己受酒精影響。
主控其後播放停車場出入口位置閉路電視片段。陸稱當時賴文顯大叫「阿 Sir 話返差館爆我哋啲嘢」，另一「時沙」此時出現、捏著陸的肩膊稱「唔好咁多事，否則你（陸）會好多事」、「多一事不如少一事」。陸稱他當時認為該「時沙」與 X 他們有不同分工、制止自己回警署，「覺得佢哋係利用我嘅善良，係一個局」。
主控質疑，陸職至總警司，「『時沙』夠膽咁樣嚇你？」陸稱言語上有。主控追問以前有否試過遭「時沙」言語威嚇，陸舉出其他例子，主控質疑皆非威嚇。其後陸在追問下，稱已不清晰記得「時沙」說過甚麼。
陸稱自己不算「升得快」
因當時警隊有斷層
盤問下陸亦交代其個人背景，指自己於 2006 年、26 歲時加入警隊任見習督察，通過三年試用期後正式成為公務員，至案發 2022 年時升任至總警司；與妻育有 8 歲女和 7 歲子。另自 1997 年領車牌以來沒違規。
控方問，他在約 40 歲升至總警司，算否較年輕就升職？陸否認，稱當時警隊有斷層，不少同事在 39、40 歲時便升職。
陸：見習督察每年須見 4 高層
主控另問及，見習督察在試用期間，上司對其工作表現評核情況。根據早前證供，X 和賴文顯案發時皆為見習督察、未過 3 年試用期。
陸指見習督察每年須分別會見各一名總督察、警司、高級警司和總警司，若被評為表現欠佳，警隊亦「好開明」、「關懷入職同事」，知道不同人在不同崗位會有不同表現，故會為他們調崗位，跟隨其他警司工作再看表現。
陸續稱，他知 X 和賴在學堂受訓時，曾因表現不理想而被調崗位，其後也能畢業（passing out）。
DCCC137/2023
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